各单位（部门）：
根据《上海立信会计金融学院教职工年度考核办法》（立信会计金融人〔2020〕41号），现将2025年度教职工考核工作安排通知如下：
一、考核范围
根据干部管理权限，教职工年度考核范围为在编在岗教职工。中层干部、专职学生辅导员按照相关办法进行考核。
二、考核方式
本年度考核事务线上、线下相结合。线上《年度考核登记表》填写按照系统要求及使用手册填写，使用手册详见附件。
三、考核日程及安排
1.2025年12月5日—2025年12月15日
各单位（部门）组织动员，个人小结及述职，并登录系统填写《年度考核登记表》，部门评议，提出考核档次的初步意见，进行单位（部门）内不少于三个工作日公示。
2.2025年12月16日—2025年12月18日
各单位（部门）将公示无异议、填写完毕且已出具考核意见的《年度考核登记表》提交至人事处线上审核。
3.2025年12月19日起
学校安排对各单位考核意见进行审定和公示，确定考核结果。
4.2025年12月31日起
考核结果确定后单位（部门）打印纸质版，负责人签字盖章及本人签署意见后提交至人事处。
四、其他
1.新进教职工在学校工作超过半年的，参加年度考核；未超过半年的，在年度考核时只写评语，不定档次。
2.2025年度教职工考核工作应对照学校党委和行政的年度工作要点，全面考察与评价教职工的履行岗位职责情况，正确评价教职工的德才表现和工作实绩。
3.年度考核结果是晋升、聘任、奖惩、培训、辞退以及工资调整和津贴发放的重要依据。请各单位（部门）予以高度重视，按时间节点完成考核工作。
联系人：金 骋、宋 宇 联系电话：68681361
联系地址：上川路校区行政楼503室
人事处
2025年12月5日